Google licencie 12 000 employés

Dire que cette semaine a été difficile pour les grandes entreprises technologiques et leurs employés serait un euphémisme. Au cours des deux derniers jours, nous avons entendu dire que Microsoft supprimait 10 000 postes et qu’Amazon licenciait également 18 000 employés. Maintenant, Google a également annoncé un licenciement majeur.

Dans un article de blog Google qui est cité textuellement d’un e-mail du PDG Sundar Pichai, l’entreprise a pris la décision de réduire ses effectifs de 12 000 personnes. Cela représente environ 6 % de son effectif total. Des e-mails de licenciement ont déjà été envoyés aux employés américains concernés et seront bientôt envoyés aux employés d’autres pays, le retard étant dû aux lois locales.

Pichai dit qu’il assume l’entière responsabilité de la décision difficile – qui a été évoquée l’année dernière -, soulignant qu’elle lui pèsera lourdement. L’exécutif constate que :

Au cours des deux dernières années, nous avons connu des périodes de croissance spectaculaire. Pour accompagner et alimenter cette croissance, nous avons embauché pour une réalité économique différente de celle à laquelle nous sommes confrontés aujourd’hui.

Je suis confiant quant à l’énorme opportunité qui s’offre à nous grâce à la force de notre mission, à la valeur de nos produits et services et à nos investissements précoces dans l’IA. Pour le capturer pleinement, nous devrons faire des choix difficiles. Nous avons donc entrepris un examen rigoureux de tous les domaines de produits et de toutes les fonctions pour nous assurer que nos employés et nos rôles sont alignés sur nos priorités les plus élevées en tant qu’entreprise. Les rôles que nous éliminons reflètent le résultat de cet examen. Ils couvrent Alphabet, les domaines de produits, les fonctions, les niveaux et les régions.

Aux Googleurs qui nous quittent : merci de travailler si dur pour aider les gens et les entreprises partout dans le monde. Vos contributions ont été inestimables et nous vous en sommes reconnaissants.

Google indique qu’aux États-Unis, les paiements seront effectués pour les bonus de 2022 et le temps de vacances restant. De plus, les personnes concernées seront payées pour la période de notification complète (un minimum de 60 jours), ainsi que des indemnités de départ à partir de 16 semaines de salaire. Enfin, six mois de soins de santé, d’immigration et de placement seront offerts. En dehors des États-Unis, tout soutien financier ou autre sera uniquement conforme aux pratiques locales.

Malgré cette mauvaise nouvelle, Pichai affirme que l’approche axée sur l’IA de Google a porté ses fruits et qu’il est impatient de relever les défis de l’avenir grâce au portefeuille d’IA de l’entreprise.

Il y aura une assemblée publique le lundi prochain et Pichai a encouragé les employés à travailler à domicile aujourd’hui pour « absorber cette nouvelle difficile ».